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ZUHÖRAKADEMIEWIRKSAM ZUHÖREN – MEHR ERREICHEN

Mindset – Deine Denkhaltung bestimmt deine Kommunikation

Wer wirksam zuhören und kommunizieren will, beginnt bei sich selbst. Dieses Seminar führt zu einem bewussten Wachstumsmindset – und macht erlebbar, wie tief unsere Denkhaltung Gespräche, Beziehungen und Ergebnisse prägt.

Wie das Mindset alles verändert

Studien zeigen: Bis zu 60 % unseres Mindsets sind fix – und uns oft nicht einmal bewusst. Doch genau diese Denkhaltung entscheidet darüber, wie wir auf Herausforderungen reagieren, wie wir mit Feedback umgehen und wie wir kommunizieren.

In diesem Tagesseminar erleben Sie, wie wirkungsvoll ein Wachstumsmindset ist – und wie Sie es bewusst entwickeln können. Mit Methoden aus der Neurowissenschaft, praktischen Übungen und konkreten Werkzeugen für den Alltag.

Denn Ihre Denkhaltung bestimmt, wie Sie zuhören, sprechen und entscheiden.

Seminar-Details

Dauer: 1 Seminartag (gesamt 7 Stunden)

Gruppengröße: max. 10 Teilnehmende

Format: Präsenz-Inhouse oder offen

Methodik: Reflexion, Übungen, Mindset-Check, Selbsterfahrung

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Was Sie in diesem Seminar erwartet

Auszug aus den Inhalten – das Seminar verbindet wissenschaftliche Erkenntnisse mit praktischen Übungen und Selbstreflexion.

Wachstums- vs. fixes Mindset

Die Elemente beider Mindset-Typen verstehen und reflektieren – nach Carol Dweck. Lernen Sie Ihren eigenen Mindsettyp kennen.

Mindset-Check & Reflexion

Wo stehen Sie selbst? Persönlicher Test mit anschließender Reflexion: Wie zeigt sich Ihr Mindset im beruflichen Alltag?

Methoden zur Veränderung

Kognitive Umstrukturierung, Wenn-Dann-Pläne, Micro Habits, Reframing und Prozesslob – konkrete Werkzeuge für nachhaltige Veränderung.

Einflusskreise

Wo geht in der Praxis Energie verloren? Wann verharren wir im Sorgenkreis – wann gehen wir aktiv in den Gestalterkreis?

Reiz-Reaktions-Konzept

Das Konzept von Viktor Frankl in der täglichen Anwendung: Zwischen Reiz und Reaktion liegt der Raum unserer Wahl.

Radikale Akzeptanz

Wann ist Akzeptanz der bessere Weg? Wie unterscheiden wir, was wir verändern können – und was wir akzeptieren dürfen?

WIDEG – Es ist immer eine Gelegenheit

Was ist die dahinterliegende Gelegenheit? Ein Werkzeug, das aus jeder Herausforderung eine Chance machen kann.

Kognitive Verzerrungen

Survivorship Bias, Bestätigungsfehler & Co. – die häufigsten Denkfallen erkennen und im Alltag souverän umgehen.

Metakognitionen

Wie denken wir über unser Denken? System 1 und System 2 nach Kahneman – und was das für Ihre tägliche Kommunikation bedeutet.

Der Tag im Überblick

Fünf Blöcke, die aufeinander aufbauen – von der Macht der Gedanken bis zu Ihrem persönlichen Plan für die Praxis.

01

Macht der Gedanken

Wie tief Gedanken wirken – Beispiele aus der Forschung von Ellen Langer, Alia Crum und der Placebo-Forschung.

02

Mein Mindset

Persönlicher Mindset-Check, Reflexion und Standortbestimmung – wo stehen Sie heute?

03

Neuroplastizität

Das Gehirn ist veränderbar – Fakten, Versuche und Merksätze zur Neuroplastizität als Basis jeder Mindset-Veränderung.

04

Mindset adaptieren

Reframing, Wenn-Dann-Pläne, Micro Habits, Prozesslob, Reiz-Reaktion und der Umgang mit kognitiven Verzerrungen.

05

Meine Stunde

Die letzte Stunde gehört Ihnen: Reflexion, persönlicher Plan und konkrete Werkzeuge für den Alltag nach dem Seminar.

Mindset trifft Kommunikation

Verbinden Sie das Mindset-Seminar mit DialogFitness oder einem Zuhörseminar – für nachhaltige Veränderung in Denken, Sprechen und Zuhören.